2022 年林业和草原局政治生态状况分析 报告 根据市纪委《关于报送 2022 年度政治生态分析报告的 通知》精神和有关要求，现将 XX 市林业和草原局 2022 年政 治生态分析情况报告如下。 一、基本情况 XX 市林业和草原局为正县级机构，属政府工作部门， 班子成员 X 人，其中：党组书记 X 名、副书记 X 名、党组成 员 X 名，非领导职数 X 名，其中：二级调研员 X 名、三级调 研员 X 名、四级调研员 X 名；县级干部中男性 X 人，女性 X 人，藏族 X 人，汉族 X 人，平均年龄 50 岁，研究生学历 X 人，本科学历 X 人；全局正式党员 X 人（包括退休党员 X 人），设党总支 X 个，配备党总支书记、副书记、组织委员、 宣传委员、纪检委员各 X 名，党支部 X 个，每个支部配备支 部书记、组织委员、宣传委员各 X 名。全局核定编制 X 个， 其中行政编制 X 个、参公编制 X 个，事业编制 X 个，政法专 项编制 X 个，机关后勤编制 X 个，实有在编在岗干部职工 X 名。 二、政治生态现状 2023 年，市林业和草原局党组在市委的坚强领导下， 在派驻纪检组的正确指导下，始终坚持以习近平新时代中 国特色社会主义思想为指导，以政治建设为统领，全面学 习贯彻落实习近平总书记关于全面从严治党和生态文明建 设工作的重要讲话指示批示精神，坚决贯彻落实“党建统 市”、“环境立市”战略，坚持压实责任、严明纪律、上 下同建，营造了风清气正的林草事业政治生态。 （一）领导干部“关键少数”作用发挥情况 局党组严格落实《党委（党组）落实全面从严治党主 体责任规定》，修订完善《XX 市林业和草原局落实党建主 体责任制办法》，自觉提高政治站位，树牢责任意识，坚 持党建统揽全局、党建指导业务、党建业务同步推进的工 作思路，严格履行党组全面从严治党主体责任，从严从实 抓牢全面从严治党各项工作。一是带头加强政治理论学习 以党组中心组理论学习、“三会一课”、主题党日等活动 为抓手，以“共产党员”、“雪域清风”“XX 党建”等微 信公众平台为载体，深入学习贯彻习近平新时代中国特色 社会主义思想、党的十九大及十九届二中、三中、四中、 五中全会精神，中央第七次西藏工作座谈会精神等党的理 论方针政策，不断强化思想建设。截止目前，累计组织党 组中心组理论学习 10 次，领导班子讲党课 3 次，班子成员 带头研讨发言 2 次，营造了以上率下的浓厚学习氛围。二是 带头加强廉洁自律。始终保持对党风廉政建设和反腐败工 作长期性、艰巨性、复杂性的清醒认知，认真贯彻落实 《准则》、《条例》、中央八项规定、自治区“约法十 章”、“九项要求”、市委“八项要求”等廉政规定，带 头执行《XX 市林业局党风廉政建设规定》《XX 市林业和草 原局党风廉政建设责任制管理办法》，指导制定《2023 年 党风廉政建设工作计划》，组织学习廉政案例、开展廉政 谈话，持续开展公车入库登记、婚丧嫁娶报备、公务规范 接待等监督管理工作，坚决按照规章制度办事。2023 年， 组织开展廉政谈话 2 次，召开廉政学习、廉政提醒会议 12 次，通过微信群转发廉政警示案例 10 余次，全局各科室梳 理廉政风险 32 条，制定防范措施 36 项，切实从思想上、行 动上筑牢反腐防线，今年以来，党员干部无违规违纪情况 真正做到了踏踏实实干事，清清白白做人。同时，积极配 合九届市委第十一轮巡查工作，成立了配合巡查工作领导 小组，先后两次召开会议安排部署巡查工作，并安排两名 专职人员负责协调配合，确保了巡查工作的顺利推进，对 巡查组前期反馈的 4 项立行立改问题，目前已按照要求完成 整改。三是带头加强党的组织和制度建设。注重局党总支 部及党支部班子建设，2023 年 6 月，根据人员调整变动情 况和实际工作需要，按照组织程序分别召开局党总支和 4 个 党支部换届选举大会，顺利完成各级党组织书记、委员改 选工作，进一步选强配优党务工作干部，全面强化基层党 组织建设；高度重视党的制度建设，坚持制度管人管事的 工作导向，启动新一轮制度修编工作，修订完善各项规章 制度 53 项，不断推动各项工作科学化、规范化。年初层层 签订《党建工作责任书》《党风廉政建设责任书》《党员 不信仰宗教责任书》，进一步明确工作目标、细化工作任 务、传导工作压力，形成了上下联动、各司其职、齐抓共 管的良好工作机制。四是切实履行第一责任人职责。局党 组书记认真履行第一责任人职责，亲自指导制定党风廉政 建设责任清单，亲自审定党风廉政建设计划，亲自部署党 风廉政建设工作，带头廉洁自律、学习廉政纪律、签订廉 政责任书、排查自身廉政风险点、报告个人事项、主动述 责述廉，切实发挥好党风廉政建设工作模范带头作用；注 重班子管理，严格要求班子成员认真履行“一岗双责”职 责，把“一岗双责”职责履行情况纳入目标管理，作为年 终考核的一项重要内容，督促班子成员将廉政工作与业务 工作同安排、同部署、同落实，形成了党风廉政建设党组 书记亲自抓、班子成员共同抓的良好工作格局；强化廉政 监督，定期听取班子成员落实“一岗双责”情况报告，按 时组织廉政谈话活动，实时了解和掌握班子成员的思想状 态、廉政情况，切实做到打好预防针、防患于未然。 2023 年，局党组书记讲廉政专题党课 2 次，赴基层调研 3 次，组 织召开廉政会议 6 次，听取班子成员廉政工作汇报 3 次，与 班子成员进行廉政谈话 2 次，切实以实际行动践行第一责任 人职责。五是注重加强班子团结。在班子建设中，严格按 照“目标明确、各负其责、主动担当、团结互助、共谋发 展”的原则和“分工不分家”的要求，注重教育引导班子 成员在学习工作中相互提高、相互促进，形成工作合力推 动林草事业发展，班子成员履职尽责，无争权夺利、相互 诋毁、斗气拆台现象，班子凝聚力、战斗力得到充分体现 树立了良好的团结合作典范。严格落实民主集中制、“三 重一大”等决策制度和《 XX 市林业和草原局议事规则》 《XX 市林业和草原局工作规则》等规章制度，对涉及全局 性、改革性的重大问题和事关全体干部职工切身利益的重 大事项，切实做到该上会的一律上会，须决策的集体研究 全面做到了不搞一言堂、不专行独断，2023 年，累计召开 党组（扩大）会议 8 次，局长办公会 5 次，专题会议 9 次， 集体研究决策重大事项 40 余项，营造了良好的决策议事决 策氛围。班子成员按照所在党支部，以普通党员身份积极 参加支部的组织生活会、学习交流、社会实践、志愿服务 谈心谈话、批评与自我批评等各项活动 20 余次，进一步严 肃和规范了党内政治生活。 （二）严明政治纪律和政治规矩情况 一是加强理想信念教育。始终将政治纪律、政治规矩 挺在前面，教育引导党员干部“守初心、担使命”，坚持 以党的理论武装头脑、指导实践、推动工作，将习近平新 时代中国特色社会主义思想、十九大精神、中央第七次西 藏工作座谈会精神等纳入党组理论中心组学习计划，作为 局党总支、各党支部的重要学习内容，做到层层学、长效 学、反复学，截止目前，局党组、局党总支、各党支部累 计开展各类学习 70 余次，各类交流研讨 6 次，撰写心得体 会 60 余篇，每个党员均签订党员不信仰宗教责任书，广大 党员干部的政治觉悟全面增强，理想信念更加坚定，无党 员信仰宗教情况，无破坏祖国统一和民族团结行为，自觉 做到将习近平总书记重要讲话精神融合在思想中、融化在 行动上，筑牢了信仰之基、补足了精神之钙、把稳了思想 之舵，能够始终做到树牢“四个意识”、维护“两个核 心”、坚定“四个自信”。在贯彻落实党中央决策部署上 始终严格按照从严管党治党和新时代生态文明建设要求， 做到不讲条件、不谈要求、有令即行、有禁不为，无自行 其是、阳奉阴违、拖延唐塞、推诿扯皮情况，坚决做到了 时刻与党中央保持高度一致。二是加强党的组织生活制度 建设。严格落实“三会一课”“三重一大”等制度，修订 完善了《XX 市林业和草原局党组工作规则》《XX 市林业和 草原局“三重一大”决策制度》《XX 市林业和草原局党的 基层组织工作制度》等规章制度，严格用制度管人，按规 章办事，按时组织开展好党员大会、民主生活会、组织生 活会，按要求开展述责述廉、民主评议党员、批评与自我 批评活动，党员干部不存在游离于组织之外、凌驾于组织 之上的问题，没有无视党的组织纪律，无故缺席各项党内 活动情况，均能按要求通过手机客户端及时足额缴纳党费 严格落实民主集中制，修订完善了局党组（扩大）会、专 题会、局长办公会等各项会议制度及重大事项决策咨询和 法律顾问制度，凡重大事项、重要决策，按照缓急和权重 均通过集体会议研究决定，无个人说了算情况，2023 年以 来无党组集体名义决策违规情况；严格执行请示报告制度 对需上级部门决策批示方可实行的事项，严格按照要求， 正式行文请示获批后再行实施，2023 年，上报请示类文件 （事项）120 余个，无先斩后奏、自行其是、乱作为情况， 同时，积极通过简报、专报、报告等形式，积极向上级部 门汇报工作情况、思路想法、意见建议等，无瞒报不报现 象。 （三）选人用人情况 牢固树立正确的选人用人导向，始终坚持党管干部原 则，坚持新时期好干部标准，严把政治标准和德才标准， 公正选人用人，坚决不用政治上有硬伤、廉洁上不过关的 干部。2023 年，我局提拔使用干部 9 人，调入干部 3 人， 在干部选用中严格按规矩、按程序组织开展分析研判、动 议、民主推荐、考察、会议决定等程序，严格落实廉政要 求和社会治安综合治理要求，征求和听取纪检监察机关和 综治管理部门意见，坚持党组书记和纪检组长在廉洁自律 结论性意见上“双签字”，切实做到全程痕迹管理，严防 带病提拔、带病上岗。干部选拔中，无拉票贿选、说情打 招呼、买官卖官、违规提拔现象，无提拔受党纪政纪处分 魏国影响期干部情况，树立了良好的选人用人之风。 （四）党组加强干部队伍教育监督情况 始终注重抓实抓牢党员干部的学习教育，将党章 党规党纪等内容作为局党组、班子成员、党总支、各党支 部的“首修课、必修课、终身课”，贯穿全年学习始终， 结合推进“两学一做”学习教育常态化、制度化、“不忘 初心、牢记使命”主题教育等活动，严格落实“三会一 课”、主题党日、每周学习例会等制度，用好用活“学习 强国”“法治西藏”“XX 党建”“清风 XX”等平台和载体， 通过集中学习、个人自学、外派培训等方式，全方位、多 角度加强党员干部教育，2023 年，组织开展各层级、各类 学习参观活动 2 次，全局党员干部关注有关微信公众号 20 余个，外派学习培训人员 30 余人次，全局党员干部理论学 习质量普遍提高。严格落实谈心谈话制度，2