XX 党委开展意识形态领域风险隐患排查 情况的报告 　　按照 XXX 要求，XX 党委现将意识形态风险隐患排查报 告如下： 　　一、基本情况 　　（一）加强对意识形态的领导。 　　成立意识形态领域风险隐患全面排查和集中整治工作 领导小组，明确职能职责，落实人员责任，加强学习教育 引导全体干部职工要充分认识开展风险隐患全面排查和集 中整治的重要意义，建立意识形态工作长效机制，即查即 改，不留死角，不留盲区，将风险隐患消除在萌芽状态。 领导小组严格履职尽责，对排查发现的问题，狠抓整改。 对工作不落实，排查整治不力，敷衍作假的，进行通报批 评;对发生责任事故的，严格追责问责。 　　（二）隐患排查情况。 　　一是严格党员干部纪律约束。加强对全体干部职工特 别是党员干部的管理和教育，教育党员干部严守政治纪律 和政治规矩，带头抵制生活中、朋友圈的各类谣言，严禁 在手机朋友圈造谣传谣，对在公共场合中发表同中央精神 相违背的言论，非议党的理论和路线方针政策及重大决策 部署，散布传播政治谣言的党员干部依法严肃查处。 　　二是加强舆情监控。成立网络舆情应对处置工作领导 小组，加强对涉及卫生计生领域的重大舆情监控，对可能 涉嫌发生重大舆情的，相关科室要第一时间介入，并及时 向领导小组汇报，迅速展开舆情事件调查和处置工作，及 时掌握舆情动态，加强舆情会商和研判预警，控制舆情态 势，严格把握信息发布工作。 　　三是管控好信息传播途径。加强本系统内外网管理， 严禁利用内外网发布、传播各类损害意识形态安全的信息 通过增加监控软件、硬件防火墙等设备，截断传播途径， 发现相关隐患及时处理。 　　四是管控好信息发布审核关。加强对意识形态领域各 类发布信息的审核和把关，及时发现问题和隐患，切实把 控好“出口关”。 　　（三）总体评价 　　总体判断，XX 能够深入学习贯彻 XXX 精神,坚决贯彻落 实 XX 关于意识形态工作的决策署，强化意识形态主体责任, 加强意识形态阵地管理,维护网络意识形态安全,深入分析研 判意识形态领域形势。通过对意识形态责任制落实情况分 析认为,目前意识形态领域形势总体向上向好,意识形态工作 责任制落实比较到位。党委对意识形态工作领导坚强有力 中心组学习、社会主义核心价值观践行和普及、网上舆论 阵地管控、对外宣传和基层文化阵地建设、弘扬主旋律、 传播正能量等意识形态工作领域取得明显成效。 　　二、存在问题 　　个别部门、人员对意识形态工作极端重要性认识不足 有些人认为意识形态工作离我们距离尚远，无需操心;有些 领导干部忽视了意识形态工作的协调发展，在理论武装、 干部教育等方面投入不足，把大量的时间、人力、物力、 财力投入到业务工作中，在意识形态方面的投入较少;管理 不到位，不善于研究解决意识形态领域出现的新问题、新 现象。 　　三、改进措施 　　(一)勇于担责，补齐责任短板 　　要“高处”发力。全面贯彻落实《党委意识形态工作 责任制实施细则》，建立同心同向、同频共振的工作格局。 　　(二)夯实基础，补齐保障短板 　　要加强制度建设，推动已有规章制度落细落小落实， 确保意识形态工作有章可循、有规可依、高效落实。要配 齐配强宣传委员、宣传干事，加大培训力度，通过全员轮 训、专项进修等方式，提高基层宣传干部业务素养。 　　(三)精准施策，补齐工作短板 　　要注重长效。坚持制定年度工作思路，明确目标任务 确保各项工作张弛有度、有的方矢。进一步细化工作责任 将思想阵地的管理，文化阵地的拓展、网络阵地的维护等 工作，以具体项目形式加以细化落实。要注重创新。要创 新理念，确立宣传是生产力、文化是软实力、舆论是推动 力的思想，努力以宣传工作新成效助推社会经济新发展。 要注重考核。在加强年度考核的同时，要把对意识形态工 作责任制的落实纳入到日常监督中，跟其他重点工作一起 通报点评。 个人政治素质自评报告 1 　　根据考核要求，对照《领导班子和领导干部政治素质 考察办法（试行）》，本人紧紧围绕政治忠诚、政治定力 政治担当、政治能力、政治自律等方面进行了自评，现将 自评情况报告如下。 　　一、政治素质总体表现 　　（一）永葆政治忠诚。始终把党放在心中最高位置， 牢记自己第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，不 断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维 护”，自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致 做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党 中央禁止的坚决不做。坚持把严守党的政治纪律、政治规 矩作为体现党性的基本要求，作为最根本的行为准则，严 格按照“五个必须”办事，坚决反对“七个有之”现象， 自觉做政治上的明白人。对党忠诚老实，坚决做到“四个 服从”，在职务变动、分工调整、个人待遇等方面服从组 织安排，无讨价还价等问题。坚持对上负责与对下负责相 统一，严格执行重大问题请示报告制度，对工作和个人的 重要事项做到随时报告，无隐瞒不报、欺骗组织的问题。 　　（二）坚定政治定力。能始终把加强理论武装作为筑 牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵的前提和基础 自觉深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和 总书记重要讲话指示精神，持续“补钙、充电、加油”， 努力做到学思用贯通、知行合一。认真履行意识形态工作 责任制，面对意识形态领域各种错误思潮和妄议中央大政 方针的错误言论，能够旗帜鲜明反对，主动进行斗争，始 终做到了在党爱党、在党护党。 　　（三）强化政治担当。始终保持拼搏进取的干劲、奋 发向上的闯劲，办事勤思政治要求、谋事多想政治影响、 处事对照政治标准，自觉把增强“四个意识”，坚定“四 个自信”，做到“两个维护”体现在深入开展调查研究、 综合文件起草、各项事务协调等具体工作中，政治意识不 断强化。 　　（四）提升政治能力。善于从政治上来看待和解决问 题，不断增强自己的政治敏锐性和政治鉴别力，做到眼睛 亮、见事早、行动快。对容易诱发政治问题特别是重大突 发事件的敏感因素、苗头性倾向性问题，始终保持斗争精 神、自觉增强斗争本领，做到了准确研判、快速处置。能 自觉加强政治能力训练和政治实践历练，正确理解上级重 大决策部署，结合实际创造性开展工作。 　　（五）强化政治自律。自觉把党章作为加强党性修养 的根本标准来遵循，认真贯彻民主集中制，注意听取不同 意见，严格按照党的组织原则和各项制度规定办事。能自 觉参加支部的组织生活会，主动开展批评与自我批评，自 觉置身于党组织的严格管理和其他党员的监督之下。严格 遵守中央八项规定和实施细则要求，严格遵守党风廉政建 设的各项规定，认真履行“一岗双责”，思想上警钟长鸣 工作上严格要求，生活中防微杜渐，力戒形式主义、官僚 主义。自觉把对党纪国法的敬畏内化于心、外化于行，慎 独、慎微、慎友，净化工作圈、生活圈、社交圈，始终做 到了知敬畏、存戒惧、守底线。 　　二、存在的差距不足 　　一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想时 更注重学习内容、学习任务的完成，对理论知识深入消化 吸收不够，对如何运用党的最新理论成果指导实践、创新 性的推动深化改革方面的工作思考研究不深、谋划不够， 缺乏硬招实招。 　　二是抓工作落实质量不高。长期从事文字材料工作， 产生了厌倦懈怠之心，只求过得去，不求过得硬，满足于 一般化完成任务，精品不多。 　　三是在践行理想信念引领示范上有差距，存在抓思想 不如抓工作具体、抓修养不如抓行动直接的主观思维，说 明自己在政治能力上还需要进一步加强。 　　三、今年的努力方向和整改措施 　　一是进一步加强理论武装。坚持勤“充电”常“补 钙”，持之以恒加强习近平新时代中国特色社会主义思想 的学习，力求做到一天一篇重要论述，一月一次学习交流 一季一本经典著作、一年两篇调研报告。注重学习与工作 结合、理论与实践结合、读书与修身结合，不断增强“四 个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。 　　二是进一步加强党性锻炼。始终对党忠诚老实，进一 步牢固树立正确的世界观、价值观、人生观，不断增强直 面“四大考验”、防范“四大危险”的自觉性，增强自我 净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。光明磊落 做人，开诚布公待人，诚心诚意帮人，用好批评和自我批 评这个武器，提高班子和个人解决自身问题的能力。 　　三是进一步强化宗旨意识。始终把个人的追求融入党 的事业之中，坚持党的事业第一、群众利益至上，立足本 职岗位多为群众办实事办好事，把群众观点、群众路线深 深根植于思想中、具体落实到行动上。 　　四是进一步强化责任担当。敢于担当、敢抓敢管、积 极作为，自觉履行“一岗双责”责任，自觉落实意识形态 领域的责任，不怕得罪人、不做老好人、不当“两面派” 切实做到对自己负责，对干部健康成长负责，对本单位的 政治生态负责。